Trumpa santrauka

Lietuvos pensijos sistema 2026 m. – 3 pakopų struktūra:

Lietuvos pensijos sistemos 3 pakopos 2026 m.
Pakopa Tipas Įmokos Valstybės parama
I pakopa (Sodra) Privaloma Sodros įmokos (8,72 % gyventojo) -
II pakopa Savanoriška nuo 2026 3% darbo užmokesčio 1,5% nuo VDU = 33,49 EUR/mėn
III pakopa Savanoriška papildoma Pagal pasirinkimą 20% GPM lengvata iki 1500 EUR

Šis vadovas apima:

  1. Trijų pakopų sistemos struktūra ir vaidmuo
  2. Pensijos amžius ir stažo reikalavimai 2026 m.
  3. Mokesčių lengvatos investuotojui
  4. III pakopa vs pasaulinio ETF (VWCE) per IS sąskaitą – mokesčių efektyvumo palyginimas
  5. Praktinis sprendimo medis pagal amžių ir profilį

Trijų pakopų sistema

I pakopa – Sodros pensija

Privaloma valstybinė pensija, finansuojama „mokėk-eidamas” (PAYG) principu – dabar dirbančių gyventojų Sodros įmokos finansuoja pensijoje esančių asmenų pensijas.

Pagrindinės savybės:

  • Įmokos: 8,72 % gyventojo dalies nuo bruto atlyginimo (pensijos draudimo komponentas; konsoliduotas po 2019 m. Sodros reformos)
  • Valdytojas: Valstybinis socialinio draudimo fondas (Sodra)
  • Išmokos: nuo 65 metų amžiaus (turint bent 34,5 metų stažą 2026 m.)
  • Apskaičiavimo formulė: pagrindinė + individualioji dalis pagal stažą ir įmokas

Detalus paaiškinimas – „Sodra ir pensijos pradžia” vadove.

II pakopa – kaupiamoji privati

Savanoriška kaupiamoji pakopa privačiame pensijų fonde. Tai kaupiama jūsų asmenine sąskaita su valstybės parama.

2026 m. svarbiausias pokytis:

Iki 2025 m. – automatinis įtraukimas dirbantiesiems 1980+ metų gimimo. Nuo 2026-01-01 – automatinio įtraukimo nebėra. Gyventojai gauna kvietimus savanoriškai kaupti.

Įmokos struktūra 2026 m.:

  • Asmuo prisideda: 3% nuo darbo užmokesčio (galima pasirinkti daugiau)
  • Valstybė prideda: 1,5% nuo užpraėjusių metų VDU = 33.49 EUR/mėn 2026 m.
  • Šaltinis: Sodra 2026 informacija

Detalus II pakopa gidas – II pakopos straipsnyje.

III pakopa – savanoriška papildoma

Savanoriška papildoma kaupimo sąskaita privačiame pensijų fonde. Tai 100% jūsų asmeniniai pinigai, su GPM lengvata kaip pagrindinė motyvacija.

Pagrindinės savybės:

  • Įmokos: jūsų pasirinktos sumos (be valstybės papildomo įnašo)
  • GPM lengvata: atskaitymas iš apmokestinamųjų pajamų iki 1500 EUR įmokai per metus (dalinasi su gyvybės draudimu + II pakopos savanoriškomis papildomomis); efektyvi GPM grąža = įmoka × jūsų ribinis GPM tarifas (20/25/32%)
  • Pinigų išėmimas: paprastai iki 60 metų amžiaus (anksčiau atsiimant – lengvatos grąžinimas + pakopinis GPM)
  • Investavimo strategija: pagal pasirinktą fondo pakopą (konservatyvi, subalansuota, aktyvi)

Detalus III pakopa gidas – III pakopos straipsnyje plus III vs ETF palyginimas.

Vidutinė pensija Lietuvoje 2026 m.

Vidutinė LT senatvės pensija 2026 m.: ~580-650 EUR/mėn (su visu būtinuoju stažu, pasiekus pensijos amžių). Tai tik ~33% pakeitimo norma nuo vidutinio darbo užmokesčio (VDU 2026 m. = 2 312,15 EUR/mėn). Tarptautinis standartas oraus pragyvenimo lygiui – 60-70% pakeitimo norma.

RodiklisVertė 2026 m.
Vidutinė senatvės pensija (I pakopa Sodra)~580-650 EUR/mėn
Vidutinis darbo užmokestis (VDU)2 312,15 EUR/mėn
Pakeitimo norma~33%
Tarptautinis standartas60-70%

Ką tai reiškia praktiškai: vien Sodros pensijos LT investuotojui nepakanka iki šio amžiaus išlaikytam pragyvenimo lygiui. Norint priartėti prie 60-70% pakeitimo normos, būtina papildomai kaupti per II pakopą, III pakopą arba investuoti per pasaulinius ETF IS sąskaitoje.

Detali Sodros pensijos analizė – Sodros senatvės pensijos straipsnis. Individualus apskaičiavimas – Sodros pensijos skaičiuoklė.

Šaltinis – Sodra: senatvės pensija.

Pensijos amžius 2026 m.

65 metai – vyrams ir moterims

LT pensijos amžius vienodėjo – 2026 m. tiek vyrai, tiek moterys į pensiją išeis 65 metų amžiaus.

LytisGimimo metaiPensijos amžius 2026
Vyraigimę 1961-03-01 ir vėliau65 metai
Moterysgimusios 1961-05-01 ir vėliau65 metai

Šaltinis – Sodros senatvės pensijos amžiaus lentelė.

Stažo reikalavimai

MetaiBūtinasis stažasMinimalusis stažas
202634,5 metai15 metų
2027 ir vėliau35 metai15 metų

Minimalusis stažas (15 metų) – reikalingas bet kokios pensijos gauti. Būtinasis stažas – reikalingas pilnos pensijos.

Galimybė anksti

Pakopų pakeitimo laikotarpiu galima:

  • Išeiti į pensiją dvejus metus anksčiau – pensija proporcingai sumažinama
  • Tęsti darbą po 65 m. – pensijos kaupimas tęsiasi, atidedama pensija auga (su priemoka)

Mokesčių lengvatos LT investuotojui

III pakopos GPM lengvata

Pagrindinis pensijos kaupimo mokesčių pranašumas Lietuvoje:

AspektasDetalė
LengvataAtskaitymas iš pajamų; efektyvi grąža = įmoka × ribinis GPM tarifas (20, 25 arba 32 %)
Maksimumas1500 EUR įmokai per metus (kartu su gyvybės draudimu + II pakopos savanoriškomis papildomomis įmokomis)
Pajamų ribosĮmokos negali viršyti 25% apmokestinamųjų pajamų
GaliojimasLT nuolatiniam gyventojui, mokant GPM

Praktinis pavyzdys:

  • Investuotojas 2026 m. įneša 1500 EUR į III pakopos fondą
  • Po 2026 m. mokesčių deklaracijos (gegužę 2027) susigrąžinama 300 EUR GPM
  • Efektyvi įmoka: 1200 EUR (80% nominalo)
  • Tai prilygsta 25 % „momentinei grąžai” nepaisant rinkos augimo

Detalus paaiškinimas – „GPM lengvata” vadove.

II pakopos pajamų augimas – mokesčiai

II pakopos kaupimo metu nėra mokesčių. Pinigai auga be metinio GPM (panašiai kaip ETF IS sąskaitoje).

Išmokant pensiją (po 60 metų):

  • Anuiteto forma (gyvenimo trukmės pensija) – apmokestinama pagal įprastą pakopinį GPM kaip pajamos
  • Vienkartinė išmoka – galima dalinė, su mokestinių taisyklių specifiškumu
  • Konsultuokitės su pensijos fondo valdytoju dėl tinkamiausio varianto

III pakopos atsiėmimas

III pakopos pinigų atsiėmimas:

  • Po 60 metų – pajamos apmokestinamos pakopiniu GPM (15-32 %) kaip įprastos pajamos
  • Anksčiau (daugiau nei 5 metus iki pensijos amžiaus) – papildomai grąžinama anksčiau gauta GPM lengvata + pakopinis GPM nuo viso atsiimamos sumos
  • Mirties ar negalios atvejai – specialios taisyklės, neapmokestinama

III pakopa vs pasaulinis ETF (VWCE) per IS

Apžvalga

LT investuotojui dažnas klausimas – III pakopa ar pasaulinis ETF per IS sąskaitą?

AspektasIII pakopaVWCE per IS
GPM lengvata įmokaiRibinis tarifas × įmoka (20-32 %); limitas 1500 EURNėra
AugimasBe metinių mokesčiųBe metinių mokesčių (per IS)
Mokesčiai0,5-1,5 % per metus valdymo0,19% TER
LikvidumasNeprieinami iki 60 m. amžiausGalima parduoti bet kada
DiversifikacijaPagal fondo strategiją3 700+ akcijų pasaulyje

Mūsų rekomendacija pagal profilį

Dideles pajamas uždirbantiems (25-32 % GPM tarifas): III pakopa dažnai vertinga – 20% lengvata kompensuoja aukštus valdymo mokesčius.

Žemų pajamų (20% GPM pakopa): Pasaulinis ETF per IS dažnai efektyvesnis – mažesni mokesčiai, didesnė pasirinkimo laisvė.

Detalus 30 metų skaičiavimas su konkrečiais skaičiaisIII vs ETF palyginimo straipsnyje.

Sprendimo medis pagal amžių

Iki 30 metų

Prioritetas: pasaulinis akcijų ETF per IS sąskaitą. Pensija dar tolima – svarbiausia kapitalo augimas. Pradinę II pakopą galima palaikyti aktyvią (su 3% įmokomis), bet III pakopa – tik aukšto pajamų atveju.

30-50 metų

Subalansuotas profilis:

  • 80% pasaulinis akcijų ETF (VWCE) per IS sąskaitą
  • II pakopa aktyvi (3% privalomos įmokos + 1,5% valstybės)
  • III pakopa – vertinama tik 25%+ GPM pakopoje
  • 20% obligacijos / LT taupymo lakštai kaip apsauga nuo kintamumo

50-65 metų

Konservatyvesnis perėjimas:

  • 60% pasaulinis ETF, 30% obligacijos, 10% taupomoji
  • II pakopa toliau aktyvi
  • III pakopa – aktyviai naudoti GPM lengvatą (jei aukštos pajamos)
  • Gyvenimo ciklo investavimo strategija – kasmet 1-2% iš akcijų į obligacijas

Po 65 metų (pensijos amžiuje)

Likvidumas + nuomos pajamos:

  • 40% pasaulinis ETF (toliau augimui)
  • 40% obligacijos
  • 20% likvidumui (taupomoji + lakštai)
  • III pakopa atsiimama pagal Sodros / fondo procedūras

Praktinis pradedančiojo planas 2026 m.

Žingsnis 1: I pakopa (Sodra)

Veikia automatiškai – 8,72% gyventojo dalies nuo bruto atlyginimo išskaičiuojama prie šaltinio per darbdavį. Nieko papildomo nereikia.

Žingsnis 2: II pakopa – savanoriškas pasirinkimas

Nuo 2026-01-01 – automatinio įtraukimo nelieka. Reikia savanoriškai pasirinkti kaupimo fondą:

  1. Pasirinkite pensijos fondo valdytoją (Swedbank Investicijų valdymas, SEB Investicijų valdymas, Luminor, INVL, ir kt.)
  2. Atidarykite kaupimo sąskaitą per banko savitarną arba fondo svetainę
  3. Pasirinkite fondo pakopą (konservatyvi / subalansuota / aktyvi – pagal amžių)
  4. Įmokos automatiškai 3 % nuo atlyginimo + 1,5 % valstybės paramos per Sodrą

Žingsnis 3: III pakopa – jei verta

Tik jeigu jūsų GPM pakopa 25-32% (aukšto pajamų):

  1. Pasirinkite III pakopos fondą (gali būti kitas valdytojas nei II pakopos)
  2. Įneškite iki 1500 EUR per metus (mėnesinis automatinis įmokos rekomenduojama)
  3. Po metų – per GPM deklaraciją susigrąžinsite GPM lengvatą (300 EUR nuo 1 500 EUR įmokos esant 20 % ribiniam tarifui)

Žingsnis 4: ETF per IS sąskaitą

Nepriklausomai nuo pensijos kaupimo:

  1. Atidarykite IS sąskaitą per LT banką ar užsienio brokerį
  2. DCA strategija į pasaulinį akcijų ETF (VWCE)
  3. Detalus paaiškinimas – investicinės sąskaitos vadove

Dažnos klaidos

1. III pakopa žemų pajamų

Pradedantysis su 20% GPM pakopa investuoja į III pakopą – mokesčių lengvata 20 % × 1 500 EUR = 300 EUR dažniausiai nekompensuoja 0,5-1,5 % per metus valdymo mokesčių per 30+ metų.

Sprendimas: ETF per IS efektyvesnis žemų pajamų atveju.

2. II pakopos pasitraukimas neaiškiu metu

Nuo 2026 m. nelieka automatinio įtraukimo – bet jau esamiems II pakopos kaupėjams:

  • Galima toliau kaupti
  • Galima pasitraukti (su tam tikromis sąlygomis)
  • Pasitraukus, dalis kaupinių grąžinama, dalis – lieka I pakopoje

Sprendimas: prieš pasitraukimą – konsultuokitės su pensijos fondo valdytoju ir Sodros specialistu.

3. 25% pajamų ribos pamiršimas

GPM lengvata III pakopai – iki 1 500 EUR ir ne daugiau kaip 25 % apmokestinamųjų pajamų. Žemų pajamų atveju – net 1500 EUR įmoka neatskaityti pilnai.

Sprendimas: apskaičiuokite 25% nuo metinių apmokestinamųjų pajamų. Jei mažiau nei 1500 EUR – investuokite tik tiek.

4. Pinigų užšaldymo neapsvarstymas

III pakopa – pinigai užšalę iki 60 metų. Jaunesniems (25-35 m.) – tai 25-35 metų laikotarpis.

Sprendimas: III pakopa – tik tiems pinigams, kurių tikrai neprireiks iki pensijos. Likusį kapitalą – per ETF arba IS sąskaitą su likvidumu.

5. Pakopų painiojimas

II pakopa ≠ III pakopa. Skirtingos taisyklės, skirtingos lengvatos, skirtingos atsiėmimo sąlygos.

Sprendimas: prieš pradedant perskaityti II pakopos ir III pakopos straipsnius atskirai.

DUK

Ar II pakopos kaupimas yra investavimas, ar mokesčių mokėjimas?

Investavimas (savanoriškas 3 %+1,5 % valstybės) ir valstybės parama. Skirtingai nuo I pakopos (Sodros – mokesčių mokėjimas), II pakopa kaupia jūsų asmeninei sąskaitai. Pinigai pasaulinėse rinkose investuoti per pensijų fondą.

Ar galiu turėti tiek II, tiek III pakopas?

Taip – nepriklausomai. II pakopa – per Sodrą + privatų fondą. III pakopa – tik privatus fondas. Galima naudoti skirtingus valdytojus.

Kuria valiuta II/III pakopos pinigai?

EUR. Pensijų fondai vidaus apskaičiavimuose gali turėti tarptautinių pozicijų, bet jūsų sąskaitos balansas – EUR.

Ar užsienyje gyvenantis gali kaupti LT pensijai?

II pakopa – tik LT nuolatiniam gyventojui. III pakopa – taip pat. Užsieniečiai, turintys LT darbo santykius, taip pat gali kaupti pagal įprastą tvarką.

Ar pensijos pinigai apsaugoti banko bankroto atveju?

Taip – segregaciniu principu. Pensijų fondų klientų pinigai segreguoti, nepatenka į pensijos valdytojo bankroto turto masę. Plus Lietuvos banko priežiūra.

Ar galiu pakeisti pensijų fondo valdytoją?

Taip – galima keisti II pakopos valdytoją kasmet (kartą per metus, pagal nustatytą procedūrą). III pakopa – galimybė taip pat keisti, bet su mažesniais ribojimais.

Ar pensija paveldima?

II pakopa – taip, jei kaupėtas asmuo miršta iki 60 metų. Sukauptos sumos perduodamos paveldėtojams (skirtingai nuo I pakopos, kuri neturi paveldėjimo dėl PAYG struktūros).

III pakopa – taip, kaupiamos sumos paveldimos.

Apibendrinimas

Pensijos kaupimas LT investuotojui 2026 m.:

  1. 3 pakopų sistema – I (Sodra, privaloma), II (savanoriška su 3%+1,5%), III (savanoriška su 20% GPM lengvata)
  2. 65 metų pensijos amžius vyrams ir moterims
  3. Nuo 2026 m. nelieka automatinio II pakopos įtraukimo – svarbus pokytis
  4. III pakopos GPM lengvata 1500 EUR vertinga aukšto pajamų atveju
  5. Pasaulinis ETF per IS sąskaitą – alternatyva III pakopai žemų pajamų atveju

Susiję vadovai: